Saftiawan, Amrizal (2021) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, MOTIVASI KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Empiris pada Kinerja Karyawan Karoseri Agustus Magelang). Other thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

[thumbnail of Skripsi]
Preview
PDF (Skripsi)
15.0101.0018_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA - Amrizal Saftiawan.pdf - Published Version

Download (542kB) | Preview
[thumbnail of Skripsi] PDF (Skripsi)
15.0101.0018_BAB IV - Amrizal Saftiawan.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (404kB) | Request a copy
[thumbnail of Skripsi] PDF (Skripsi)
15.0101.0018_LAMPIRAN - Amrizal Saftiawan.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (608kB) | Request a copy
[thumbnail of Skripsi] PDF (Skripsi)
15.0101.0018_FULL TEXT - Amrizal Saftiawan.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of Skripsi]
Preview
PDF (Skripsi)
15.0101.0018_PERNYATAAN PUBLIKASI - Amrizal Saftiawan.pdf - Published Version

Download (732kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya
kepemimpinan transformasional, motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap
kinerja karyawan. Metode yang digunakan dalam pengambilan sampel ini adalah
simple purposive sampling. Sampel yang diambil dalam penelitian ini sejumlah 40
responden di perusahaan PT. Putra Agung Setia dengan nama Karoseri Agustus
Magelang. Alat analisis yang digunakan yaitu regresi linier berganda dengan
bantuan program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan
transformasional berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, motivasi kerja
berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, kepuasan kerja berpengaruh
positif terhadap kinerja karyawan dan gaya kepemimpinan transformasional,
motivasi kerja, serta kepuasan kerja bersama – sama berpengaruh positif terhadap
kinerja karyawan.

Item Type: Karya Ilmiah (Other)
Pembimbing: Muhdiyanto, SE., M.Si
Uncontrolled Keywords: Kepemimpinan Transformasional, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User: Editor Yunda Sara
Date Deposited: 15 Nov 2021 07:26
Last Modified: 15 Nov 2021 07:26
URI: http://repositori.unimma.ac.id/id/eprint/3209

Actions (login required)

View Item View Item