Fadhilla, Fatin (2020) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi Empiris pada Pabrik Keripik Singkong Wahyu Pendawa Lestari). S1 thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

[thumbnail of Skripsi]
Preview
 PDF (Skripsi)
16.0101.0168_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version
Download (766kB) | Preview
[thumbnail of Skripsi] Text (Skripsi)
16.0101.0168_BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (587kB)
[thumbnail of Skripsi] PDF (Skripsi)
16.0101.0168_LAMPIRAN.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (462kB)
[thumbnail of Skripsi] PDF (Skripsi)
16.0101.0168_FULLTEXT.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)
[thumbnail of Skripsi]
Preview
 PDF (Skripsi)
16.0101.0168_PERNYATAAN PUBLIKASI.pdf - Published Version
Download (332kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan kerja, budaya organisasi
dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan. Tujuan lain yaitu untuk menguji
pengaruh lingkungan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan melalui
kepuasan kerja. Data dalam penelitian ini adalah data primer. Populasi dalam penelitian
ini adalah karyawan tetap pada Pabrik Keripik Singkong Wahyu Pendawa Lestari.
Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 50 responden dengan metode
purposive sampling. Alat analisis yang digunakan yaitu regresi linier berganda dengan
bantuan program SPSS 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, budaya organisasi
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, lingkungan kerja tidak
berpengaruh terhadap kinerja karyawan, budaya organisasi tidak berpengaruh terhadap
kinerja karyawan, kepuasan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan,
kepuasan kerja memediasi lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, dan kepuasan
kerja memediasi budaya organisasi terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Karya Ilmiah (S1)
Pembimbing: Drs. Hamron Zubaedi, M.Si dan Luk Luk Atul Hidayati SE., MM
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja, dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ekonomi Manajemen (S-1)
Depositing User: Editor Yunda Sara
Date Deposited: 23 Apr 2021 07:48
Last Modified: 21 Feb 2025 07:04
URI: http://repositori.unimma.ac.id/id/eprint/2267

Actions (login required)

View Item View Item