Kusumawardani, Regina Hanifah (2019) PENGARUH KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI OLEH MOTIVASI. S1 thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

Preview	PDF (Skripsi) 15.0101.0233_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (982kB) | Preview
	PDF (Skripsi) 15.0101.0233_BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (345kB)
	PDF (Skripsi) 15.0101.0233_LAMPIRAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (303kB)
	PDF (Skripsi) 15.0101.0233_FULLTEXT.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)
Preview	PDF (Skripsi) 15.0101.0233_PERNYATAAN PUBLIKASI.pdf - Published Version Download (337kB) | Preview

Abstract

Kinerja adalah sebuah hasil kerja yang di keluarkan oleh seorang pekerja atas
tugas yang telah diberikan kepadanya, Kinerja akan baik apabila organisasi atau
perusahaan mengerti apa yang dibutuhkan oleh karyawan, sehingga kinerja
karyawan yang dikeluarkan sebagai hasil yang diperoleh berdasarkan ukuran yang
berlaku untuk suatu tugas atau pekerjaan yang dilaksanakan dalam waktu tertentu
akan meningkat dan memberi efek positif terhadap perusahaan. Untuk itu
dilakukan penelitian agar mengetahui apakah komunikasi, lingkungan kerja, serta
motivasi akan meningkatkan kinerja pegawai.Teknik pengambilan sampel
menggunakan teknik purposive sampling dengan melihat umur, masa kerja, dan
tingkat pendidikan, penelitian ini mengambil 100 sampel pada Kantor Sekretariat
Daerah Kabupaten Temanggung. Uji hipotesis menggunakan Moderated
Regression analysis (MRA) dengan SPSS Versi 20.1 Hasil penelitian
menunjukkanKomunikasi berpengaruh negatif terhadap Kinerja Pegawai,
Lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap Kinerja Pegawai, serta Motivasi
merupakan bukan moderasi.

Item Type:	Karya Ilmiah (S1)
Pembimbing:	Mulato Santosa, SE., Msc (0630037601) dan Friztina Anisa. SE.MBA (0608089001)
Uncontrolled Keywords:	Komunikasi, Lingkungan kerja, Motivasi
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ekonomi Manajemen (S-1)
Depositing User:	Atin Istiarni
Date Deposited:	17 Dec 2019 07:31
Last Modified:	17 Feb 2025 02:29
URI:	http://repositori.unimma.ac.id/id/eprint/1083

Actions (login required)

View Item