Tofana, Rafli Yudha (2022) PENGARUH KOMPENSASI, KEPEMIMPINAN, FASILITAS KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA (Study Empiris PT. Kantor Pos Indonesia di Kota Magelang). Other thesis, Universitas Muhammadiyah Magelang.
|
PDF
18.0101.0119_COVER_BAB I _BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA - rafli yuda.pdf - Published Version Download (803kB) | Preview |
|
PDF
18.0101.0119_COVER_BAB IV - rafli yuda.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (507kB) |
||
PDF
18.0101.0119_FULLTEXT.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) |
||
PDF
18.0101.0119_COVER_LAMPIRAN - rafli yuda.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (502kB) |
||
PDF
18.0101.0119_COVER_PERNYATAAN UNGGAH REPOSITORI - rafli yuda.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (282kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja, pengaruh kepemimpinan terhadap kepuasan kerja, pengaruh fasilitas kerja terhadap kepuasan kerja dan pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja PT. Kantor Pos Indonesia Kota Magelang. Populasi dalam penelitian ini yaitu 56 orang karyawan PT. Kantor Pos Indonesia Kota Magelang, sedangkan sampel dari penelitian ini adalah 50 orang karyawan PT. Kantor Pos Indonesia Kota Magelang. Metode pengambilan sampel ialah teknik nonprobability sampling dengan sampling jenuh dengan jumlah sampel sebanyak 50 responden. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS versi 21.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi, kepemimpinan, fasilitas kerja dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja PT. Kantor Pos Indonesia Kota Magelang Kata Kunci: Kompensasi, Kepemimpinan, Fasilitas Kerja dan Budaya Organisasi
Item Type: | Karya Ilmiah (Other) |
---|---|
Pembimbing: | Drs. Dahli Suhaeli, MM. |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
Depositing User: | Atin Istiarni |
Date Deposited: | 20 Oct 2022 02:38 |
Last Modified: | 20 Oct 2022 02:38 |
URI: | http://eprintslib.ummgl.ac.id/id/eprint/3850 |
Actions (login required)
View Item |