Wildanuljinan, Bagus (2021) PENGARUH MOTIVASI, PELATIHAN KERJA, PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMPENSASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Empiris pada Karyawan BPR Bagian Marketing di Kota Magelang). Other thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.
|
PDF (Skripsi)
16.0101.0092_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA - bagus wildan.pdf - Published Version Download (431kB) | Preview |
|
PDF (Skripsi)
16.0101.0092_BAB IV - bagus wildan.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (409kB) | Request a copy |
||
PDF (Skripsi)
16.0101.0092_LAMPIRAN - bagus wildan.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (830kB) | Request a copy |
||
PDF (Skripsi)
16.0101.0092_FULL TEXT - bagus wildan.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (2MB) | Request a copy |
||
|
PDF (Skripsi)
16.0101.0092_PERNYATAAN PUBLIKASI - bagus wildan.pdf - Published Version Download (261kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi, pelatihan kerja, pengembangan karir dan ompensasi terhadap kinerja secara simultan dan parsial. tenaga marketing pada Bank Perkreditan Rakyat di Kota Magelang. Sampel yang diambil dalam penelitian ini sebanyak 100 responden dengan metode total sampling. Alat analisis yang digunakan yaitu regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS 23.0. Hasil penelitian dinyatakan motivasi tidak berpengaruh terhadap kinerja , pelatihan kerja, pengembangan karir dan kompensasi berpengaruh positif terhadap kinerja, serta secara simultan motivasi, pelatihan kerja, pengembangan karir dan kompensasi berpengaruh terhada kinerja.
Item Type: | Karya Ilmiah (Other) |
---|---|
Pembimbing: | Drs. Dahli Suhaeli, MM. |
Uncontrolled Keywords: | Kinerja, Motivasi, Pelatihan Kerja, Pengembangan Karir dan Kompensasi |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
Depositing User: | Jamzanah Wahyu Widayati |
Date Deposited: | 15 Nov 2021 07:31 |
Last Modified: | 15 Nov 2021 07:31 |
URI: | http://eprintslib.ummgl.ac.id/id/eprint/3213 |
Actions (login required)
View Item |