PENGARUH JOB INSECURITY DAN BEBAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris Pada PT Juara Bike Tangerang)

Khasanah, Fatimah Nurul (2021) PENGARUH JOB INSECURITY DAN BEBAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris Pada PT Juara Bike Tangerang). Other thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

Preview	PDF (Skripsi) 17.0101.0213_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA - Fatimah_ imo.pdf - Published Version Download (710kB) | Preview
	PDF (Skripsi) 17.0101.0213_BAB IV - Fatimah_ imo.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (718kB) | Request a copy
	PDF (Skripsi) 17.0101.0213_LAMPIRAN - Fatimah_ imo.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (809kB) | Request a copy
	PDF (Skripsi) 17.0101.0213_FULL TEXT - Fatimah_ imo.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
Preview	PDF (Skripsi) 17.0101.0213_PERNYATAAN PUBLIKASI - Fatimah_ imo.pdf - Published Version Download (429kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh job insecurity dan beban kerja terhadap turnover intention dengan stres kerja sebagai variabel intervening. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada PT Juara Bike berjumlah 103 orang. Sampel yang diambil dalam penelitian ini sebanyak 95 responden karyawan dengan metode purposive sampling. Alat analisis yang digunakan yaitu regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS 21. Hasil penelitian ini menunjukan job insecurity berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel stres kerja. Beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap stress kerja. Job insecurity berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention. Beban kerja tidak berpengaruh terhadap turnover intention. Stres Kerja berpengaruh positif terhadap turnover intention. Stress kerja mampu memediasi job insecurity dan beban kerja terhadap turnover intention.

Item Type:	Karya Ilmiah (Other)
Pembimbing:	Muhdiyanto, SE., M. Si dan Friztina Anisa., S.E., M.B.A
Uncontrolled Keywords:	Job insecurity; Beban Kerja; Stres Kerja; dan Turnover Intention
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Jamzanah Wahyu Widayati
Date Deposited:	15 Nov 2021 06:17
Last Modified:	15 Nov 2021 06:17
URI:	http://eprintslib.ummgl.ac.id/id/eprint/3135

Actions (login required)

View Item