PENGARUH STRES KERJA, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Empiris di Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Kota Magelang)

Putri, Redika Titiana (2018) PENGARUH STRES KERJA, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Empiris di Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Kota Magelang). Other thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

[img]
Preview
 PDF (Skripsi)
14.0101.0037_BAB I, BAB II,BAB III, BAB V, DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version
Download (1MB) | Preview
[img] PDF (Skripsi)
14.0101.0037_BAB IV.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only
Download (477kB) | Request a copy
[img] PDF (Skripsi)
14.0101.0037_LAMPIRAN.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only
Download (1MB) | Request a copy
[img] PDF (Skripsi)
14.0101.0037_FULL TEXT.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only
Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini digunakan untuk mengetahui pengaruh stres kerja, motivasi kerja, disiplin kerja dan kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai pada Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Kota Magelang. Data dalam penelitian ini adalah data primer, yaitu data yang diperoleh dengan menyebarkan kuisoner secara langsung kepada 80 responden pada Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Kota Magelang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling. Analisis data menggunakan uji statistik diskriptif, uji kualitas data terdiri dari uji validitas dan uji reliabilitas serta uji hipotesis menggunakan analisis linier regresi berganda dengan program bantuan SPSS for window versi 20.00. Hasil dari pengujian menunjukan bahwa motivasi kerja, disiplin kerja dan kepemimpinan transformasional berpengaruh terhadap kinerja pegawai, sedangkan stres kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai.

Item Type: Karya Ilmiah (Other)
Pembimbing: Dra. Eni Zuhriyah, M.Si (0003015801) dan Dra. Marlina Kurnia, MM (0616036401)
Uncontrolled Keywords: Kinerja Pegawai, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Stres Kerja dan Kepemimpinan Transformasional.
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User: Atin Istiarni
Date Deposited: 31 Mar 2021 02:41
Last Modified: 31 Mar 2021 02:41
URI: http://eprintslib.ummgl.ac.id/id/eprint/1971

Actions (login required)

View Item View Item
KIM Lib UMMgl is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.