PENGARUH KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI OLEH MOTIVASI

Kusumawardani, Regina Hanifah (2019) PENGARUH KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI OLEH MOTIVASI. Other thesis, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang.

[img]
Preview
PDF (Skripsi)
15.0101.0233_BAB I_BAB II_BAB III_BAB V_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version

Download (982kB) | Preview
[img] PDF (Skripsi)
15.0101.0233_BAB IV.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (345kB) | Request a copy
[img] PDF (Skripsi)
15.0101.0233_LAMPIRAN.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (303kB) | Request a copy
[img] PDF (Skripsi)
15.0101.0233_FULLTEXT.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
[img]
Preview
PDF (Skripsi)
15.0101.0233_PERNYATAAN PUBLIKASI.pdf - Published Version

Download (337kB) | Preview

Abstract

Kinerja adalah sebuah hasil kerja yang di keluarkan oleh seorang pekerja atas tugas yang telah diberikan kepadanya, Kinerja akan baik apabila organisasi atau perusahaan mengerti apa yang dibutuhkan oleh karyawan, sehingga kinerja karyawan yang dikeluarkan sebagai hasil yang diperoleh berdasarkan ukuran yang berlaku untuk suatu tugas atau pekerjaan yang dilaksanakan dalam waktu tertentu akan meningkat dan memberi efek positif terhadap perusahaan. Untuk itu dilakukan penelitian agar mengetahui apakah komunikasi, lingkungan kerja, serta motivasi akan meningkatkan kinerja pegawai.Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling dengan melihat umur, masa kerja, dan tingkat pendidikan, penelitian ini mengambil 100 sampel pada Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Temanggung. Uji hipotesis menggunakan Moderated Regression analysis (MRA) dengan SPSS Versi 20.1 Hasil penelitian menunjukkanKomunikasi berpengaruh negatif terhadap Kinerja Pegawai, Lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap Kinerja Pegawai, serta Motivasi merupakan bukan moderasi.

Item Type: Karya Ilmiah (Other)
Pembimbing: Mulato Santosa, SE., Msc (0630037601) dan Friztina Anisa. SE.MBA (0608089001)
Uncontrolled Keywords: Komunikasi, Lingkungan kerja, Motivasi
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User: Atin Istiarni
Date Deposited: 17 Dec 2019 07:31
Last Modified: 17 Dec 2019 07:31
URI: http://eprintslib.ummgl.ac.id/id/eprint/1083

Actions (login required)

View Item View Item